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Teambuilding | Seminare, Trainings und Workshops

Im modernen Wirtschaftsleben wird die Bedeutung von Teamarbeit zum Erreichen der Projektziele immer bedeutender. Die Teamentwicklung ist dabei ein wichtiger Teil der Personalentwicklung des Unternehmens und zielt darauf ab, die produktive Zusammenarbeit von Mitarbeitern zu erhöhen. In den Seminaren, Trainings und Workshops zum Thema Teambuilding der Kämmer Consulting lernen Sie, funktionierende und harmonische Teams zu bilden und Schlüsselindikatoren für den Team-Erfolg zu identifizieren.

Einerseits ist Teamentwicklung ein natürlicher Prozess, den jedes Team durchläuft. Andererseits kann Teambildung ein gesteuerter und aktiver Prozess sein, der oft bei zeitlich begrenzten Projekten eingesetzt wird, um die Teamarbeit zu optimieren. In den Seminaren, Trainings und Workshops zum Thema Teambuilding der Kämmer Consulting GmbH lernen Sie Techniken zur Teambildung und Teamentwicklung kennen. Sie erfahren, welche Rolle dabei eine transparente Kommunikation, Konfliktmanagement und Motivationstechniken spielen.

Kooperationsbereitschaft und Teamgeist fördern

Kooperationsbereitschaft und Teamgeist sollen gefördert werden, damit die Arbeitseffizienz des Teams gesteigert wird. Nicht nur die effiziente Zusammenarbeit innerhalb des Teams soll gewährleistet sein, sondern auch die Zusammenarbeit zwischen dem Team und dem Vorgesetzten. Die Beseitigung von Unzufriedenheiten in den Teams ist ein weiteres Ziel.

Teambuildung besteht zumeist aus der Analyse der aktuellen Ist-Situation und deren Aufarbeitung (Was läuft schlecht und warum?, Was muss verbessert werden? etc.) und Gruppenübungen zur Verdeutlichung der Mechanismen und Dynamik von Teams. Nicht nur Kompetenzen einzelner Teammitglieder oder der ganzen Gruppe (z. B. Kommunikation) werden optimiert, sondern auch die Strukturen der Zusammenarbeit neu geordnet. Als Teambuildingmethoden kommen dabei neben Training und Coaching moderierte Workshops, Feedback-Techniken oder Outdoor Training zum Einsatz.

Warum Seminare für Teambuilding?

Zunehmend komplexere Aufgaben begünstigen die Teambuilding, da Informationsverarbeitung, Steuerung und Verantwortung nicht mehr problemlos von Einzelpersonen gehandhabt werden können. Wichtig ist ein möglichst breites Fächern der Qualifikation der Teammitglieder, damit sich gegenseitig optimal ergänzt werden kann.

Die Arbeit des Teams ist auf der normalen Mitarbeiterebene, sowie auf der Führungsebene gleichrangig was die Qualität der Ergebnisse angeht. Natürlich trägt die vorgesetzte Stelle die Hauptverantwortung, welche auch in der Entwicklung der Teambuilding führend sein soll.

Teambuilding ist somit keine kurzfristige Angelegenheit und bezieht sich auch nicht nur auf einzelne Teammitglieder.

Seminarangebot zum Thema Teambildung bei Kämmer Consulting

Hier geht's zum Seminarangebot zum Thema Teambildung.

Die Seminare und Trainings führen wir an unseren Hauptstandorten in Braunschweig, Wolfsburg, Hannover und Magdeburg durch. Gern kommen wir aber auch zu Ihnen. Mit unseren mobilen Seminarräumen stehen wir Ihnen bundesweit zur Verfügung und führen jedes Seminarthema auch als Firmenseminar durch.

Sie haben Fragen zu unseren Seminaren zur Teambildung?

Sie haben Fragen oder wünschen ein individuelles Angebot? Sehr gern! Das ist Ihr Ansprechpartner:

Mathias Seifert
Vertriebsconsultant Soft Skills
Fon +49 531 702249-30
E-Mail m.seifert@kaemmer-consulting.de

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